在全市教师能力素质提升竞赛的舞台上,我县再传捷报,24名优秀教师脱颖而出,将代表齐齐哈尔市征战省级赛场,省级参赛人数创三年来历史新高。这份闪耀的成绩单,不仅凝聚着参赛教师的辛勤耕耘,更彰显了全县教育系统“以赛促教、以赛促研”的丰硕成果。成绩的取得,源于以下三大关键因素。
上下联动,构建竞赛育人“新生态”。我县教育局高度重视教师能力素质提升竞赛活动,将其作为提升校长、教师队伍专业素养的重要抓手。教育局领导、相关股室成员参与竞赛全程,担任竞赛评委工作。教师进修学校严格遵循上级业务部门和教育局部署,精心策划校级初赛、县级复赛、市级推选三级竞赛机制。各基层学校积极响应,通过全员参与、层层选拔,确保竞赛覆盖各学科、各学段。公平公正的评选机制,让每一名教师都有展示才华的舞台,真正实现“优中选优、强中更强”。
精准研磨,打造教师成长“加速器” 。教师进修学校各部门通力合作,组织校长、教师全县复赛活动,遴选优秀校长、教师参加市级竞赛。市级竞赛前,组织专题研训,聚焦校长领导力、新课标理念、学科核心素养,帮助校长和教师优化参赛策略,开展“一对一”精准把脉,通过模拟竞赛、复盘研讨、提炼经验、查摆不足。这种“赛—研—训”一体化模式,让校长和教师在实战中快速成长。
团队聚力,凝聚教育发展“向心力”。全县教育系统形成“校校联动、学科协同”的强大合力。各学校组建备课团队,骨干教师带头研磨教案,青年教师虚心求教,集体智慧碰撞出创新火花。教育局统筹调配资源,教师进修学校具体指导,基层学校积极配合。这种“一人参赛、全员助力”的氛围,让教师感受到团队的力量,更激发了集体荣誉感和专业进取心。
成绩的取得,是我县教育深化教育教学改革、推进教师队伍建设的一个缩影。未来,教师进修学校将在教育局的正确领导下,在基层学校的支持下继续以研以致用为引领、以按需培训为平台,以精准教研为支撑,为促进县域教育优质均衡发展贡献更大力量。
来源:富裕县教师进修学校
编辑:齐齐哈尔市富裕县 孙悦 |